根據(jù)州委統(tǒng)一部署，2023年9月28日至11月2日，州委第二巡察組對(duì)州能源發(fā)展集團(tuán)黨總支進(jìn)行了巡察。2024年1月15日，州委第二巡察組向州能源發(fā)展集團(tuán)黨總支反饋了巡察意見(jiàn)。按照黨務(wù)公開(kāi)原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改階段進(jìn)展情況予以公布。
一、組織整改落實(shí)情況
集團(tuán)黨總支高度重視巡察整改，堅(jiān)持把巡察整改作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，緊密結(jié)合工作實(shí)際，把巡察整改與加強(qiáng)黨的建設(shè)結(jié)合起來(lái)，與推動(dòng)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，確保整改工作落地見(jiàn)效。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作有序推進(jìn)。集團(tuán)黨總支成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了整改任務(wù)和責(zé)任分工，形成了齊抓共管的工作格局。建立巡察整改工作臺(tái)賬，明確整改責(zé)任、時(shí)限和措施，對(duì)整改任務(wù)進(jìn)行逐一銷(xiāo)號(hào)，確保整改工作有序推進(jìn)。二是突出問(wèn)題導(dǎo)向，確保整改工作精準(zhǔn)發(fā)力。集團(tuán)黨總支堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行深入剖析，找準(zhǔn)問(wèn)題根源，制定切實(shí)可行的整改措施。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)整改工作的監(jiān)督和檢查，確保整改措施得到有效落實(shí)。三是注重工作結(jié)合，確保整改工作取得實(shí)效。集團(tuán)黨總支把巡察整改工作與日常工作緊密結(jié)合，把整改成果轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力和實(shí)際成效。通過(guò)巡察整改，進(jìn)一步提升了集團(tuán)的管理水平和綜合實(shí)力，為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力保障。
黨總支書(shū)記堅(jiān)決扛牢巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任，全面部署整改工作，確保落到實(shí)處。作為巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，親自掛帥，主持召開(kāi)巡察整改工作推進(jìn)會(huì)議，推動(dòng)整改工作有序進(jìn)行。
截至8月30日，巡察反饋的13個(gè)主要問(wèn)題，細(xì)化分解為51個(gè)具體問(wèn)題，已完成整改30個(gè)，基本完成整改7個(gè)，長(zhǎng)期整改13個(gè)，未完成整改1個(gè)；建立健全制度17個(gè)，其中新建制度4個(gè)，完善制度13個(gè)。
二、集中整改期內(nèi)已完成的整改事項(xiàng)
（一）聚焦黨中央決策部署在基層落實(shí)情況
1.反饋問(wèn)題：學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想有差距。
（1）對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重視不夠，認(rèn)為提高經(jīng)濟(jì)效益才是企業(yè)發(fā)展的重要工作，政治學(xué)習(xí)零零散散、星星點(diǎn)點(diǎn)。
整改情況：一是堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，樹(shù)立學(xué)以致用、務(wù)求實(shí)效的學(xué)習(xí)觀，堅(jiān)持讀原著原文，深入學(xué)、透徹悟、正確用。二是組織學(xué)習(xí)了“第一議題”的內(nèi)涵，堅(jiān)持落實(shí)“第一議題”制度，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的會(huì)議精神、習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神等內(nèi)容，作為黨總支委員會(huì)、理論中心組學(xué)習(xí)、支部會(huì)議、黨員會(huì)議等其他黨內(nèi)重要會(huì)議的“第一議題”。近期通過(guò)“第一議題”跟進(jìn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在二十屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上的重要講話精神、在中央財(cái)經(jīng)委員會(huì)第四次會(huì)議上的講話精神、全國(guó)兩會(huì)期間重要講話精神、湖南考察重要指示精神、在新時(shí)代推動(dòng)中部地區(qū)崛起座談會(huì)上的講話精神等。三是制定年度理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等黨的理論列入常態(tài)化學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是修訂完善集團(tuán)公司《章程》《理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》和《黨總支黨建工作責(zé)任制》，將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等黨的理論列入學(xué)習(xí)要求。五是通報(bào)了《甘孜能源發(fā)展集團(tuán)“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃（2021-2025年）》中運(yùn)用黨的理論知識(shí)不準(zhǔn)確不完整的情況，并完成修訂。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）落實(shí)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度不到位，中心組學(xué)習(xí)均存在針對(duì)性不強(qiáng)、研討不充分等問(wèn)題。
整改情況：一是制定年度理論學(xué)習(xí)計(jì)劃和2024年理論中心組學(xué)習(xí)安排，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的二十大精神、二十屆二中全會(huì)精神、二十屆三中全會(huì)精神、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述以及黨中央、省委、州委關(guān)于國(guó)企改革發(fā)展、能源發(fā)展的重大決策部署等為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，確定年內(nèi)至少開(kāi)展12次專(zhuān)題學(xué)習(xí)。創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)形式，堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)為主，專(zhuān)題宣講、講座培訓(xùn)為輔。二是將學(xué)習(xí)研討與促進(jìn)發(fā)展緊密融合，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)學(xué)，先學(xué)一步，學(xué)深一層，近期組織開(kāi)展了6次理論中心組學(xué)習(xí)，其中開(kāi)展學(xué)習(xí)研討4次，結(jié)合工作實(shí)際就學(xué)習(xí)黨的二十大精神、省委十二屆四次全會(huì)精神、州委十二屆六次全會(huì)精神，黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展、國(guó)有企業(yè)改革等內(nèi)容開(kāi)展研討，推進(jìn)理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際有機(jī)融合。三是專(zhuān)題學(xué)習(xí)了加強(qiáng)黨的建設(shè)、《關(guān)于完善能源綠色低碳轉(zhuǎn)型體制機(jī)制和政策措施的意見(jiàn)》《中共甘孜州委關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記來(lái)川視察重要指示精神以清潔能源為主導(dǎo)推進(jìn)新型工業(yè)化加快構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的決定》等內(nèi)容，確保應(yīng)學(xué)盡學(xué)。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
2.反饋問(wèn)題：貫徹落實(shí)中央路線方針政策、省州委重大決策部署存在差距。
（1）學(xué)習(xí)貫徹“雙碳”工作戰(zhàn)略部署不力，對(duì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“四個(gè)革命、一個(gè)合作”能源安全新戰(zhàn)略和“雙碳”戰(zhàn)略等理解不透徹。
整改情況：一是專(zhuān)題學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“四個(gè)革命、一個(gè)合作”能源安全新戰(zhàn)略和“雙碳”戰(zhàn)略重要論述，確保完整、準(zhǔn)確理解內(nèi)涵和重點(diǎn)。二是將《中共中央 國(guó)務(wù)院關(guān)于完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念做好碳達(dá)峰碳中和工作的意見(jiàn)》《國(guó)家能源局關(guān)于2024年能源工作指導(dǎo)意見(jiàn)》等政策文件納入學(xué)習(xí)計(jì)劃。三是培訓(xùn)學(xué)習(xí)了碳中和、碳排放、碳達(dá)峰、碳交易、綠碳金融以及碳排放權(quán)交易政策、機(jī)制、模式、市場(chǎng)等知識(shí)，對(duì)甘孜州林草、水風(fēng)光等資源項(xiàng)目碳排放權(quán)交易的相關(guān)政策、市場(chǎng)交易情況和開(kāi)發(fā)潛力等情況進(jìn)行了解，學(xué)習(xí)在“雙碳”目標(biāo)下如何轉(zhuǎn)型升級(jí)，怎樣搶抓綠色低碳發(fā)展和能源變革新機(jī)遇。四是通過(guò)調(diào)研國(guó)內(nèi)外已建、在建碳市場(chǎng)項(xiàng)目，了解相關(guān)政策情況，為集團(tuán)公司碳交易項(xiàng)目實(shí)施落地及運(yùn)行提供指導(dǎo)意見(jiàn)，并形成了《碳交易市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告》。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）建立完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度不到位。
整改情況：一是已完成集團(tuán)章程修改，增設(shè)第九章（條款三十六條至四十一條），明確了審計(jì)與法律顧問(wèn)制度的相關(guān)內(nèi)容，報(bào)州國(guó)資委審批。二是為完善公司治理結(jié)構(gòu)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步完善國(guó)有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，集團(tuán)建立了提名委員會(huì)、薪酬與考核委員會(huì)、審計(jì)委員會(huì)、戰(zhàn)略投資委員會(huì)工作細(xì)則，目前正在按程序成立相關(guān)委員會(huì)。
整改時(shí)限：2024年4月30日前
整改結(jié)果：基本完成
（3）監(jiān)事會(huì)未有效履職。
整改情況：一是修訂完善了監(jiān)事會(huì)辦公室職責(zé)說(shuō)明，制定印發(fā)了《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》，嚴(yán)格執(zhí)行制度，落實(shí)工作責(zé)任。二是按規(guī)定召開(kāi)了2023年度及2024年度監(jiān)事會(huì)議，通過(guò)年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告，并向州國(guó)資委報(bào)告工作情況。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
3.反饋問(wèn)題：堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)不夠有力。
（1）黨組織領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的核心作用發(fā)揮不充分，至今集團(tuán)公司只設(shè)立“黨的總支部委員會(huì)”。
整改情況：一是根據(jù)州委州政府關(guān)于州屬國(guó)有企業(yè)改革導(dǎo)向和工作要求，做好黨組織新設(shè)、調(diào)整、撤銷(xiāo)等工作謀劃，確保改革重組完成后，企業(yè)黨組織合理設(shè)置、規(guī)范建立，進(jìn)一步加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)作用。二是認(rèn)真按照《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》規(guī)定，修訂完成了集團(tuán)公司《章程》及全資控股子公司章程，明確了黨組織名稱(chēng)、任期時(shí)間、工作機(jī)構(gòu)、黨組織工作經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等要求，各子公司根據(jù)所在支部實(shí)際情況規(guī)范黨建入章，目前正在進(jìn)行工商備案程序。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：基本完成
（2）主動(dòng)抓落實(shí)不夠，重點(diǎn)工作停留在口頭上的多，落實(shí)落地少，導(dǎo)致多個(gè)重大項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)不力。
整改情況：鑒于當(dāng)前我州電力出州出省通道容量存在缺口以及限制小水電上網(wǎng)政策，幫扶消納富余電量不具備實(shí)施條件，為減少不必要的損耗，專(zhuān)注推進(jìn)主責(zé)主業(yè)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，目前已起草解除合作協(xié)議初稿，按程序解除合作。
整改時(shí)限：2024年6月30日前
整改結(jié)果：基本完成
（3）權(quán)力主張存在“控股不控權(quán)”現(xiàn)象：甘孜州達(dá)通新能源有限公司財(cái)務(wù)審計(jì)人員直接由參股企業(yè)派任。
整改情況：集團(tuán)已分別向達(dá)通公司委派了一名財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和出納。
整改時(shí)限：2024年12月31日前
整改結(jié)果：已完成
4.反饋問(wèn)題：落實(shí)防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)的政治責(zé)任不到位。
（1）項(xiàng)目合作協(xié)議的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不足。
整改情況：一是經(jīng)反復(fù)磋商，蜀道集團(tuán)表示將繼續(xù)推進(jìn)供暖項(xiàng)目，并就供暖項(xiàng)目合作點(diǎn)位安排及退出機(jī)制達(dá)成一致。二是集團(tuán)高頻率、高密度對(duì)接其他意向合作企業(yè)，先后與四川發(fā)展、四川華能、四川華潤(rùn)、四川中科新創(chuàng)伏能源有限公司、中鐵二十局集團(tuán)有限公司西南指揮部、中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)有限公司西南區(qū)域總部、合肥榮事達(dá)集團(tuán)、中電建新能源集團(tuán)股份有限公司、江蘇金合能源有限公司、浙江陸特能源科技股份有限公司等20余家央企、省屬企業(yè)洽談。目前合作意愿強(qiáng)烈的蜀道集團(tuán)、中電建新能源集團(tuán)股份有限公司、江蘇金合能源有限公司正在編制投資方案及草擬合作協(xié)議，集團(tuán)吸取上次合作企業(yè)退出的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在新一輪招商工作中提高了對(duì)合作風(fēng)險(xiǎn)的防范意識(shí)，在合作協(xié)議中明確了退出機(jī)制及責(zé)任追究的約定，全力維護(hù)我方權(quán)益。
整改時(shí)限：2024年6月30日前
整改結(jié)果：基本完成
5.反饋問(wèn)題：落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制打折扣。
（1）對(duì)開(kāi)展意識(shí)形態(tài)工作重視不夠、認(rèn)識(shí)不到位，絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部不明晰意識(shí)形態(tài)工作“誰(shuí)來(lái)抓”“抓什么”等問(wèn)題。
整改情況：一是修訂完善《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制》，制定意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制清單，明確黨總支書(shū)記第一責(zé)任人職責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任、其他班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任等。調(diào)整充實(shí)意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，明確意識(shí)形態(tài)工作分管領(lǐng)導(dǎo)。二是制定年度意識(shí)形態(tài)工作計(jì)劃，黨總支召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議安排部署意識(shí)形態(tài)工作。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）2021年和2022年黨總支未專(zhuān)題研究部署意識(shí)形態(tài)工作。
整改情況：一是修訂完善《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制》，明確意識(shí)形態(tài)工作“五納入三報(bào)告一通報(bào)”，即將意識(shí)形態(tài)工作納入黨總支重要議事日程、納入黨建工作責(zé)任制、納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理、納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查內(nèi)容、納入領(lǐng)導(dǎo)班子及成員民主生活會(huì)和述職報(bào)告重要內(nèi)容、定期報(bào)告意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域形勢(shì)、每年報(bào)告意識(shí)形態(tài)工作開(kāi)展情況、每年通報(bào)1次屬地內(nèi)意識(shí)形態(tài)情況。二是嚴(yán)格制度執(zhí)行，確保意識(shí)形態(tài)工作落到實(shí)處。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（3）宗教領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作流于形式。
整改情況：一是組織學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨宣傳工作條例》、全國(guó)全省全州宣傳思想文化工作會(huì)議精神、全國(guó)全省宣傳部長(zhǎng)會(huì)議精神、全國(guó)全省全州宗教工作會(huì)議精神、《甘孜州關(guān)于貫徹落實(shí)<黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法>的實(shí)施方案》，深刻認(rèn)識(shí)到宗教領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作的重要性，把做好涉藏地區(qū)宗教領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作作為集團(tuán)的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，著力加強(qiáng)思想引領(lǐng)，強(qiáng)化宗教領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)建設(shè)。二是制定年度理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，將民族宗教理論學(xué)習(xí)納入學(xué)習(xí)內(nèi)容，引導(dǎo)黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)精神內(nèi)容，堅(jiān)決扛起維護(hù)民族宗教領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)責(zé)任。三是對(duì)2021年和2022年網(wǎng)絡(luò)抄襲與企業(yè)實(shí)際工作毫不相關(guān)的輿情信息內(nèi)容責(zé)任人進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)。四是認(rèn)真按照輿情信息要求，根據(jù)集團(tuán)工作實(shí)際收集整理了2024年1至4月輿情信息，并報(bào)州國(guó)資委。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（二）聚焦群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題
6.反饋問(wèn)題：落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任不到位。
（1）企業(yè)黨組織未牢固樹(shù)立不從嚴(yán)管黨治黨就是嚴(yán)重失職的責(zé)任意識(shí)。
整改情況：一是“高站位”，組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨重要論述，牢固樹(shù)立從嚴(yán)管黨治黨政治責(zé)任。二是“強(qiáng)謀劃”，全面總結(jié)分析落實(shí)從嚴(yán)管黨治黨方面的不足，結(jié)合上級(jí)黨委下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，圍繞集團(tuán)中心工作，制定集團(tuán)2024年度黨建、黨風(fēng)廉潔建設(shè)、意識(shí)形態(tài)等工作計(jì)劃，切實(shí)把從嚴(yán)治黨融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié)。三是“嚴(yán)責(zé)任”，黨總支肩負(fù)起主體責(zé)任，黨總支書(shū)記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，把全面從嚴(yán)治黨作為分內(nèi)之事，其他班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任，以領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)各級(jí)黨組織落實(shí)管黨治黨責(zé)任。四是“實(shí)措施”，修訂完善黨建工作責(zé)任制、黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制、意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，建立責(zé)任清單，召開(kāi)2024年度黨建、黨風(fēng)廉潔建設(shè)暨意識(shí)形態(tài)工作會(huì)議，進(jìn)一步明確工作目標(biāo)、具體措施、責(zé)任部門(mén)。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）全面從嚴(yán)治黨抓實(shí)力度不夠，2020年至2022年以來(lái)黨總支未專(zhuān)題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
整改情況：一是修訂完善《黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制》，制定黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制清單，調(diào)整充實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，明確黨風(fēng)廉潔建設(shè)分管領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格制度執(zhí)行和責(zé)任落實(shí)。二是認(rèn)真制定2024年黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)計(jì)劃提出意見(jiàn)、嚴(yán)格把關(guān)，集團(tuán)黨總支專(zhuān)題研究黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作，保證任務(wù)清晰、責(zé)任明確。三是重視常規(guī)工作溝通，強(qiáng)化履行黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制情況日常督導(dǎo)和交流，主動(dòng)、積極報(bào)告工作情況和建議，進(jìn)一步改進(jìn)工作方式，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（3）執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)不嚴(yán)。
整改情況：一是對(duì)達(dá)通公司和時(shí)任達(dá)通公司董事長(zhǎng)、法定代表人鄧寧陽(yáng)同志、副總經(jīng)理季云鵬同志給予了通報(bào)批評(píng)，并向達(dá)通公司發(fā)出《關(guān)于給予甘孜州達(dá)通新能源有限公司通報(bào)批評(píng)的通知》（甘能發(fā)〔2024〕13號(hào)），強(qiáng)化警示作用。二是堅(jiān)持邊巡邊改，督促責(zé)任人全額退回超額領(lǐng)取報(bào)酬，截至2023年12月，季云鵬同志超額領(lǐng)取的3.58萬(wàn)元工資報(bào)酬已分別于2022年10月30日、2023年9月13日、2023年10月24日、2023年11月30日分4筆全額退回公司賬戶。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（4）紀(jì)律處分作用發(fā)揮不充分。
整改情況：一是免去李旭東同志在集團(tuán)下屬全資及控股子公司全部職務(wù)，充分發(fā)揮紀(jì)律處分作用。二是組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，引導(dǎo)黨員干部學(xué)深學(xué)透，時(shí)刻嚴(yán)守黨的紀(jì)律，不碰底線、不越紅線，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（5）紀(jì)律教育常態(tài)化不夠：
①．未按照“五糧春”系列案以案促改工作要求開(kāi)展招投標(biāo)領(lǐng)域突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治。
整改情況：一是對(duì)招投標(biāo)領(lǐng)域突出問(wèn)題進(jìn)行細(xì)致梳理，結(jié)合巡察問(wèn)題清單作出比對(duì)。二是及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)項(xiàng)整治整改會(huì)議，對(duì)突出問(wèn)題一一解決整改。三是對(duì)整改結(jié)果開(kāi)展“回頭看”“復(fù)盤(pán)學(xué)”、“再運(yùn)用”等行動(dòng)，堅(jiān)決杜絕發(fā)生類(lèi)似問(wèn)題。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：基本完成
②．運(yùn)用州內(nèi)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案件進(jìn)行警示教育不夠，以案促改、以案促治、以案促建不深入。
整改情況：一是修訂完善《黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制》，明確常態(tài)化紀(jì)律教育的頻次，并堅(jiān)持制度執(zhí)行。二是制定2024年黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作計(jì)劃，將以案促改、教育警示納入工作重點(diǎn)，結(jié)合即將開(kāi)展的黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，開(kāi)展好學(xué)習(xí)教育。三是以四川省第三屆“510（我要廉）”廉潔文化宣傳月活動(dòng)為契機(jī)，圍繞深化整治國(guó)企領(lǐng)域腐敗問(wèn)題，聚焦集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)，制作清廉微視頻，進(jìn)一步宣傳廉潔文化，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
7.反饋問(wèn)題：作風(fēng)不夠扎實(shí)問(wèn)題依然突出。
（1）不如實(shí)報(bào)告業(yè)績(jī)。
整改情況：一是結(jié)合會(huì)計(jì)師事務(wù)所及律師事務(wù)所意見(jiàn)，集團(tuán)作為非控股股東，于2023年12月在認(rèn)繳出資范圍內(nèi)確認(rèn)了長(zhǎng)期股權(quán)投資虧損4900萬(wàn)元（報(bào)表列示預(yù)計(jì)負(fù)債4900萬(wàn)元），并減少以前年度未分配利潤(rùn)4900萬(wàn)元，完成了財(cái)務(wù)信息披露。二是2024年3月12日，集團(tuán)董事長(zhǎng)帶隊(duì)與四川發(fā)展就國(guó)康公司后續(xù)發(fā)展進(jìn)行了深度座談，根據(jù)座談會(huì)會(huì)議精神，修訂完善了國(guó)康公司減負(fù)釋壓工作方案，以促進(jìn)國(guó)康公司科學(xué)、健康、持續(xù)發(fā)展。三是與年度審計(jì)團(tuán)隊(duì)就此問(wèn)題進(jìn)行了剖析討論，找到了問(wèn)題根源，及時(shí)糾正了“未實(shí)際出資就不入賬”的老舊思想，下一步財(cái)務(wù)工作將以此為鑒，嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》及相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)披露財(cái)務(wù)信息，確保賬目清晰、賬實(shí)相符，杜絕此類(lèi)問(wèn)題再次發(fā)生。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）沒(méi)有根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際情況對(duì)主題教育進(jìn)行安排部署，主題教育動(dòng)員部署會(huì)議講話內(nèi)容與網(wǎng)上發(fā)布的相關(guān)內(nèi)容多數(shù)一致。
整改情況：一是在巡察過(guò)程中做到了邊巡邊改，召開(kāi)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議4次，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，安排部署主題教育各項(xiàng)工作任務(wù)，扎實(shí)做好理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、檢視整改等工作，主題教育圓滿收官。二是召開(kāi)主題教育總結(jié)會(huì)議，對(duì)主題教育進(jìn)行認(rèn)真歸納總結(jié)，做好下步延伸工作，建立長(zhǎng)效機(jī)制，以主題教育成效促進(jìn)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（3）領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用發(fā)揮不夠。
整改情況：一是制定年度理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，豐富理論學(xué)習(xí)載體，利用“線上+線下”的學(xué)習(xí)方式，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。二是修訂完善《黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作責(zé)任制》，明確講廉潔黨課的頻次和內(nèi)容要求，廉潔黨課提綱需經(jīng)集團(tuán)分管黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)。三是對(duì)集團(tuán)三個(gè)黨支部、黨總支委員、副總經(jīng)理古月進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，強(qiáng)化警示作用。四是建立集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系支部機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)支部工作的監(jiān)督檢查，認(rèn)真督促各支部結(jié)合實(shí)際撰寫(xiě)相關(guān)材料。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
8.反饋問(wèn)題：違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題整治不徹底。
（1）執(zhí)行公務(wù)接待相關(guān)規(guī)定搞變通。
整改情況：一是集團(tuán)副總經(jīng)理組織各部門(mén)及辦公室人員開(kāi)展了集體談話，強(qiáng)調(diào)了接待要求，對(duì)部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了批評(píng)教育，確保今后接待工作嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、高效透明。二是根據(jù)州委辦公室、州政府辦公室《關(guān)于印發(fā)<甘孜州州屬國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法>的通知》，修訂完善了《業(yè)務(wù)接待管理辦法》。三是嚴(yán)格業(yè)務(wù)接待內(nèi)部審批流程，堅(jiān)決杜絕超標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)接待。四是集團(tuán)綜合辦公室、財(cái)務(wù)中心加強(qiáng)工作對(duì)接、溝通，不定期對(duì)接待工作相關(guān)資料開(kāi)展檢查。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）違規(guī)發(fā)放報(bào)酬：
①.2019年至2021年，集團(tuán)公司以發(fā)放工作經(jīng)費(fèi)的名義向州內(nèi)其他國(guó)有企業(yè)8名負(fù)責(zé)人發(fā)放“監(jiān)事”補(bǔ)助，并為其代繳個(gè)人所得稅。
整改情況：鑒于集團(tuán)僅按照州國(guó)資委《關(guān)于兌現(xiàn)外派董監(jiān)事工作經(jīng)費(fèi)的通知》（甘國(guó)資〔2017〕39號(hào)）文件要求發(fā)放補(bǔ)貼，且于2023年接州國(guó)資委電話通知已停止發(fā)放外部董監(jiān)事工作經(jīng)費(fèi)，申請(qǐng)此問(wèn)題作銷(xiāo)號(hào)處理。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
②.2019年甘孜州西康水利電力勘察設(shè)計(jì)有限公司向5名本公司職工發(fā)放兼職補(bǔ)貼。
整改情況：一是組織學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、州委州政府七項(xiàng)規(guī)定，強(qiáng)化正確思想引導(dǎo)。二是對(duì)西康公司和時(shí)任西康公司董事長(zhǎng)、法定代表人劉英同志給予了通報(bào)批評(píng)，并向西康公司發(fā)出《關(guān)于給予甘孜州西康能源科技有限公司通報(bào)批評(píng)的通知》（甘能發(fā)〔2024〕12號(hào)），強(qiáng)化警示作用。三是集團(tuán)公司向西康公司發(fā)出《關(guān)于退回2019年發(fā)放的兼職補(bǔ)貼的通知》（甘能發(fā)〔2024〕7號(hào)），要求全額退回兼職補(bǔ)貼，目前已退回5.2萬(wàn)元。四是西康公司向股東方四川省西點(diǎn)電力設(shè)計(jì)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“西點(diǎn)公司”）發(fā)文，請(qǐng)予協(xié)助督促相關(guān)人員退還兼職補(bǔ)貼。集團(tuán)也多次與西點(diǎn)公司對(duì)接，要求西點(diǎn)公司督促相關(guān)人員退回兼職補(bǔ)貼。五是西點(diǎn)公司向集團(tuán)回函《關(guān)于甘孜州達(dá)通新能源有限公司、甘孜州西康能源科技有限公司兼職人員兼職補(bǔ)貼退還事宜的回函》（川西函〔2024〕5號(hào)），明確正在積極努力聯(lián)系離職人員及溝通協(xié)調(diào)相關(guān)人員，指派專(zhuān)人負(fù)責(zé)督促兼職補(bǔ)貼退還事宜。同時(shí)，西點(diǎn)公司向相關(guān)人員發(fā)出了要求退回兼職補(bǔ)貼的通知。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：基本完成
（3）公款購(gòu)買(mǎi)禮品。
整改情況：一是組織學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、州委州政府七項(xiàng)規(guī)定，強(qiáng)化正確思想引導(dǎo)。二是對(duì)達(dá)通公司和時(shí)任達(dá)通公司董事長(zhǎng)、法定代表人鄧寧陽(yáng)同志以及責(zé)任人鄧鵬、李旭東、張夢(mèng)婕三位同志給予了通報(bào)批評(píng)，集團(tuán)公司向達(dá)通公司發(fā)出《關(guān)于給予甘孜州達(dá)通公司新能源有限公司通報(bào)批評(píng)的通知》（甘能發(fā)〔2024〕13號(hào)），強(qiáng)化警示作用。三是經(jīng)集團(tuán)2021年11月內(nèi)部審計(jì)，已要求達(dá)通公司清退整改。達(dá)通公司于2022年5月完成公款全部清退，其中，經(jīng)辦人張夢(mèng)婕退回13960元，經(jīng)辦人鄧鵬退回6580元，經(jīng)辦人李旭東退回3400元，共計(jì)退回全部公款23940元。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（三）聚焦基層黨組織建設(shè)情況
9.反饋問(wèn)題：企業(yè)黨建工作與經(jīng)營(yíng)管理“兩張皮”問(wèn)題突出。
（1）把黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的國(guó)有企業(yè)等同于一般經(jīng)濟(jì)實(shí)體，把企業(yè)抓黨建工作當(dāng)成務(wù)虛工作應(yīng)付，黨建引領(lǐng)企業(yè)改革發(fā)展的作用不實(shí)。
整改情況：一是制定年度理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，豐富理論學(xué)習(xí)載體，利用“線上+線下”的學(xué)習(xí)方式，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，不斷樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，安排部署2024年度黨建工作，結(jié)合上級(jí)黨委工作要求和集團(tuán)實(shí)際，形成2024年度黨建工作計(jì)劃。三是認(rèn)真落實(shí)黨支部書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議制度，組織開(kāi)展了2023年度基層黨支部書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議會(huì)議，三名黨支部書(shū)記進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)述職、開(kāi)展民主測(cè)評(píng)、黨總支書(shū)記作點(diǎn)評(píng)講話。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）未健全落實(shí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員基層聯(lián)系點(diǎn)、黨員與職工結(jié)對(duì)幫扶制度，未定期開(kāi)展職工思想動(dòng)態(tài)分析和談心談話等工作。
整改情況：一是修訂完善《思想政治工作制度》，建立領(lǐng)導(dǎo)人員基層聯(lián)系機(jī)制，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人負(fù)責(zé)聯(lián)系1個(gè)支部，每年輪換1次，主要任務(wù)是加強(qiáng)對(duì)聯(lián)系點(diǎn)支部黨建工作指導(dǎo)，提出工作建議，促進(jìn)工作開(kāi)展；與聯(lián)系點(diǎn)支部黨員開(kāi)展談心活動(dòng)，交流思想、溝通情感、化解矛盾、促進(jìn)和諧；對(duì)聯(lián)系點(diǎn)支部所屬企業(yè)進(jìn)行走訪，廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議。二是建立黨員與職工結(jié)對(duì)幫扶制度，以困難職工、一線職工為幫扶工作的主要對(duì)象，通過(guò)業(yè)務(wù)技能幫扶、思想幫扶、生活幫扶等形式，幫助職工提升業(yè)務(wù)技能，切實(shí)為員工解決工作和生活中的實(shí)際困難。三是強(qiáng)化工作督導(dǎo)，定期開(kāi)展職工思想動(dòng)態(tài)分析和談心談話工作，落實(shí)黨建工作調(diào)度制度，強(qiáng)化黨建工作調(diào)度的經(jīng)常性和制度化。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（3）“三會(huì)一課”制度落實(shí)不到位。
整改情況：一是加強(qiáng)基層黨支部書(shū)記和委員的學(xué)習(xí)教育，積極派出人員參加州委組織部、州國(guó)資委組織的教育培訓(xùn)，提升黨建工作能力素質(zhì)。二是組織黨員干部學(xué)習(xí)了“三會(huì)一課”制度，強(qiáng)化黨員參加黨內(nèi)政治生活和活動(dòng)的思想自覺(jué)。三是各支部制定了年度“三會(huì)一課”計(jì)劃，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（4）發(fā)展黨員不嚴(yán)肅。
整改情況：一是對(duì)“入黨申請(qǐng)人遞交入黨申請(qǐng)書(shū)不足6個(gè)月時(shí)間便確定為入黨積極分子”當(dāng)事人江薇薇同志的黨員檔案材料進(jìn)行了核查，確存在上述問(wèn)題，經(jīng)向州委組織部組織一科、州國(guó)資委國(guó)有企業(yè)黨建科咨詢，表示由集團(tuán)黨組織研究決定處理。集團(tuán)一支部組織黨員、群眾談話，深入了解江薇薇同志現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，根據(jù)一支部對(duì)江薇薇同志出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料及處理建議，集團(tuán)黨總支通過(guò)會(huì)議研究，認(rèn)為江薇薇同志符合黨員條件、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好、受到黨員群眾認(rèn)可，決定保留江薇薇同志黨員身份，并督促支部繼續(xù)做好培養(yǎng)教育工作。二是通報(bào)批評(píng)了發(fā)展黨員不嚴(yán)肅的情況，杜絕此類(lèi)問(wèn)題發(fā)生。三是組織黨支部委員及黨群紀(jì)檢工作辦公室負(fù)責(zé)同志參加了黨務(wù)工作培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了基層黨建工作及發(fā)展黨員工作規(guī)范，在下步工作中將嚴(yán)格按程序規(guī)范發(fā)展黨員。四是修訂完善了《人事檔案管理制度》，明確檔案審核職責(zé)和程序，并組織對(duì)黨員檔案進(jìn)行了全面自查。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
10.反饋問(wèn)題：黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。
（1）民主生活會(huì)不夠嚴(yán)實(shí)認(rèn)真。
整改情況：一是對(duì)開(kāi)展自我批評(píng)和批評(píng)不深刻的兩位班子成員黨總支副書(shū)記、公司總經(jīng)理彭建軍和黨總支委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)劉英進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，強(qiáng)化警示作用，督促黨員領(lǐng)導(dǎo)正確認(rèn)識(shí)理解批評(píng)與自我批評(píng)和班子團(tuán)結(jié)和諧之間的關(guān)系，杜絕“老好人”思想和情面問(wèn)題，創(chuàng)造有利于嚴(yán)肅規(guī)范開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的政治氛圍。二是切實(shí)發(fā)揮集團(tuán)班子率先垂范的作用，認(rèn)真組織開(kāi)展了2023年度民主生活會(huì)，班子成員嚴(yán)格按要求撰寫(xiě)個(gè)人發(fā)言提綱和檢視問(wèn)題，按照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育暨巡察整改主題要求開(kāi)展開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，達(dá)到了統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、互相監(jiān)督、共同提高的目的。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）黨的組織生活圖形式、走過(guò)場(chǎng)。
整改情況：一是在支部會(huì)議上通報(bào)了黨的組織生活不嚴(yán)肅的情況，杜絕此類(lèi)問(wèn)題發(fā)生。二是三個(gè)黨支部嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育要求，認(rèn)真組織開(kāi)展了2023年度基層黨組織生活會(huì)，并將召開(kāi)情況上報(bào)了集團(tuán)黨總支。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
11.反饋問(wèn)題：落實(shí)黨管干部原則有差距。
（1）執(zhí)行干部討論決定規(guī)矩不嚴(yán)，研究人事任免事項(xiàng)普遍存在“會(huì)而不議、議而不決”現(xiàn)象。
整改情況：一是嚴(yán)格按照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》有關(guān)規(guī)定，貫徹落實(shí)民主集中制原則。二是規(guī)范了人事事宜會(huì)議記錄，詳細(xì)記錄與會(huì)人員對(duì)人事事宜的發(fā)表意見(jiàn)和表決結(jié)果。三是執(zhí)行末位發(fā)言制，在近期黨總支委員（擴(kuò)大）會(huì)議上，人事事宜由與會(huì)黨組織委員充分討論表決后，黨組織主要負(fù)責(zé)人再進(jìn)行末位表態(tài)。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（2）回避制度執(zhí)行不嚴(yán)格。
整改情況：一是已全面梳理集團(tuán)員工人事關(guān)系，關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位形成回避表。二是修訂了捷源公司章程，監(jiān)事職務(wù)不由自然人股東李堅(jiān)委派，免除了張晉陽(yáng)同志兼職職務(wù)，由集團(tuán)委派人員兼任捷源公司監(jiān)事職務(wù)。三是捷源公司修訂了綜合管理部工作分工，趙鑫迪同志不再負(fù)責(zé)人力資源、勞資工作。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（3）超職數(shù)配備負(fù)責(zé)人員。
整改情況：一是修訂完善了捷源公司《章程》，完善了組織架構(gòu)，重設(shè)了董事長(zhǎng)、經(jīng)理、監(jiān)事設(shè)置及人員推薦委派程序。二是集團(tuán)根據(jù)新章程向捷源公司委派了兩名外部董事和一名副總經(jīng)理，保障了人員與章程的一致性。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
（4）身兼數(shù)職和一人多崗問(wèn)題突出。
整改情況：一是根據(jù)各子公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況，免去了古月同志兼任的捷源公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理職務(wù)和聚暉公司常務(wù)副總經(jīng)理職務(wù)，避免領(lǐng)導(dǎo)班子成員身兼數(shù)職。二是對(duì)財(cái)務(wù)中心副主任、管理人員兼任的子公司職務(wù)進(jìn)行了調(diào)整，適當(dāng)減少兼職職務(wù)數(shù)量。
整改時(shí)限：2024年12月31日前
整改結(jié)果：已完成
（四）聚焦巡察整改和成果運(yùn)用情況
12.反饋問(wèn)題：落實(shí)巡察整改主體責(zé)任不力。
上輪巡察反饋加強(qiáng)黨的建設(shè)、履行“兩個(gè)責(zé)任”、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制等方面的問(wèn)題，此輪巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題仍然存在，并在加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)、擔(dān)負(fù)全面從嚴(yán)管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任以及落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神等方面的問(wèn)題越來(lái)越嚴(yán)重。
整改情況：一是認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例》，切實(shí)提高政治站位，深入領(lǐng)會(huì)黨中央關(guān)于巡視巡察方針政策，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省委、州委決策部署上來(lái)，充分認(rèn)識(shí)對(duì)集團(tuán)黨總支開(kāi)展常規(guī)巡察是查找和糾正州屬國(guó)有企業(yè)黨組織履職擔(dān)當(dāng)中的政治偏差和突出問(wèn)題，是推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展的重要手段，增強(qiáng)責(zé)任感使命感緊迫感，以勇于自我革命的精神完成好巡察整改工作任務(wù)。二是堅(jiān)持“舉一反三”，深入剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源，促進(jìn)建章立制和長(zhǎng)效機(jī)制，以開(kāi)展好本輪巡察整改著力解決上輪巡察整改不到位的問(wèn)題，拒絕問(wèn)題再次發(fā)生。三是強(qiáng)化黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)企業(yè)黨的建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)管黨治黨政治責(zé)任，督導(dǎo)班子成員帶頭履行“一崗雙責(zé)”，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，保障集團(tuán)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下健康持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：已完成
13.審計(jì)反饋問(wèn)題整改不到位。
2022年11月州審計(jì)局對(duì)集團(tuán)公司黨總支書(shū)記、董事長(zhǎng)任期履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況、履行自然資源資產(chǎn)管理和生態(tài)環(huán)境保護(hù)責(zé)任情況審計(jì)反饋問(wèn)題（2013年電力體制改革剝離集團(tuán)公司的4處房屋建筑和6處土地資產(chǎn)問(wèn)題未徹底解決）整改未到位。
整改情況：集團(tuán)已聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)中介機(jī)構(gòu)對(duì)閑置資產(chǎn)處置進(jìn)行可行性研究分析及資產(chǎn)評(píng)估工作，已完成相關(guān)報(bào)告編制和處置建議方案，并提交會(huì)議研究，以此輪州屬國(guó)有企業(yè)改革重組為契機(jī)，申請(qǐng)將資產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一處置，以利于閑置資產(chǎn)的盤(pán)活利用。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：基本完成
三、對(duì)長(zhǎng)期整改任務(wù)采取的重要舉措和取得的階段性成效
（一）聚焦黨中央決策部署在基層落實(shí)情況
1.反饋問(wèn)題：學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想有差距。
整改情況：一是深化習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的重要論述精神，拓寬班子視野眼界，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭作用，提升用黨的創(chuàng)新理論推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的能力。二是貫徹落實(shí)州委、州政府《關(guān)于全面推進(jìn)清潔能源高質(zhì)量發(fā)展的意見(jiàn)》（甘委發(fā)〔2023〕12號(hào)），集團(tuán)作出了以IPO上市為目標(biāo)促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的決策，成功從由此前單一參股平臺(tái)轉(zhuǎn)變?yōu)閰⒐膳c自主開(kāi)發(fā)并行的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。積極爭(zhēng)取新一輪甘孜州新能源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)指標(biāo)，自主開(kāi)發(fā)建設(shè)德格縣拉絨50千瓦水光互補(bǔ)光伏項(xiàng)目，項(xiàng)目建成后預(yù)計(jì)發(fā)電銷(xiāo)售收入總額62億元，預(yù)計(jì)利潤(rùn)總額20.6億元；正在爭(zhēng)取10萬(wàn)千瓦理塘試驗(yàn)風(fēng)電合作開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，預(yù)計(jì)銷(xiāo)售收入14.76億元，預(yù)計(jì)發(fā)電利潤(rùn)總額4.29億元；向省州縣積極爭(zhēng)取下一輪風(fēng)電、光伏開(kāi)發(fā)建設(shè)指標(biāo)，盡全力做大集團(tuán)控股資產(chǎn)規(guī)模，優(yōu)化盈利模式。三是督促五家虧損企業(yè)制定扭虧措施：格牟公司加強(qiáng)房屋資產(chǎn)對(duì)外出租運(yùn)營(yíng)管理，調(diào)整人員架構(gòu)，優(yōu)化管理布局，實(shí)現(xiàn)降本增效。西康公司積極拓展運(yùn)維業(yè)務(wù)訂單，簽訂了65萬(wàn)千瓦裝機(jī)運(yùn)維業(yè)務(wù)合同，預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)年?duì)I收912萬(wàn)元；與5家企業(yè)簽訂了共計(jì)555萬(wàn)千瓦裝機(jī)的運(yùn)維業(yè)務(wù)戰(zhàn)略合作協(xié)議，落地后預(yù)計(jì)年?duì)I業(yè)收入1億元左右。捷源公司通過(guò)積極與中石油協(xié)調(diào)減少運(yùn)輸損耗，拓展新的業(yè)務(wù)，加強(qiáng)車(chē)輛管理、降低車(chē)輛維修成本，爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)效益更優(yōu)的運(yùn)輸路線等措施，目前扭虧情況呈現(xiàn)出積極的態(tài)勢(shì)，2023年末實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)171.74萬(wàn)元。與達(dá)通公司股東方就達(dá)通公司下一步發(fā)展方向和路徑磋商，若確無(wú)繼續(xù)合作條件將予以注銷(xiāo)。興晟公司全力跟進(jìn)貢嘎山風(fēng)景區(qū)規(guī)劃調(diào)整進(jìn)度，力爭(zhēng)早日引入意向企業(yè)入駐運(yùn)營(yíng)。
整改時(shí)限：2024年12月31日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
2.反饋問(wèn)題：貫徹落實(shí)中央路線方針政策、省州委重大決策部署存在差距。
整改情況：一是完善了《年度績(jī)效考核管理辦法》，將優(yōu)秀者獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀者與晉升掛鉤，末尾者調(diào)整或退出機(jī)制制度化。二是年內(nèi)組織了集團(tuán)高管人員參加職業(yè)經(jīng)理人業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是積極推進(jìn)國(guó)企改革三年提升行動(dòng)，待州國(guó)資委2024年度考核指標(biāo)下達(dá)后制定有差異化的經(jīng)營(yíng)層年度責(zé)任書(shū)。
整改時(shí)限：2024年10月1日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
3.反饋問(wèn)題：堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)不夠有力。
（1）主動(dòng)抓落實(shí)不夠，重點(diǎn)工作停留在口頭上的多，落實(shí)落地少，導(dǎo)致多個(gè)重大項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)不力。
①.2018年致力于力丘河流域水電開(kāi)發(fā)建設(shè)，因環(huán)境影響評(píng)價(jià)未經(jīng)核準(zhǔn)，未能按期完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。
整改情況：一是力丘河流域水電開(kāi)發(fā)項(xiàng)目已通過(guò)移民規(guī)劃大綱審查，力爭(zhēng)年內(nèi)完成項(xiàng)目核準(zhǔn)。二是已與萬(wàn)河通公司建立對(duì)口聯(lián)系通道，及時(shí)收集信息匯總，并上報(bào)有關(guān)部門(mén)。三是協(xié)助萬(wàn)河通公司做好環(huán)境影響評(píng)價(jià)核準(zhǔn)工作，及時(shí)提供所需資料。
整改時(shí)限：2024年6月30日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
②.對(duì)復(fù)雜疑難問(wèn)題擱置不解決，應(yīng)收盡收賬款不能及時(shí)回收。
整改情況：已確定專(zhuān)人積極對(duì)接野牛公司營(yíng)收情況，收集財(cái)產(chǎn)線索，并于2023年12月、2024年3月發(fā)送催款函，于2024年3月15日組織野牛公司再次召開(kāi)專(zhuān)題協(xié)調(diào)會(huì)議，對(duì)解決路徑進(jìn)行溝通，并形成備忘錄，對(duì)股權(quán)回購(gòu)款還款及追收路徑進(jìn)行約定。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
③.對(duì)甘孜正午光伏開(kāi)發(fā)有限公司2018年至2022年以來(lái)按持股49%估算應(yīng)收電量過(guò)網(wǎng)費(fèi)未收回。
整改情況：一是正午公司已于2023年12月將應(yīng)收取的鄉(xiāng)城通威、鄉(xiāng)城聯(lián)合光伏、鄉(xiāng)城晟和三家公司合計(jì)2900萬(wàn)元過(guò)網(wǎng)費(fèi)列賬，集團(tuán)按49%股權(quán)應(yīng)收1421萬(wàn)元，將于2024年7月收取到位。二是正午公司正在與鄉(xiāng)城新能公司洽談核算過(guò)網(wǎng)費(fèi)單價(jià)，力爭(zhēng)年內(nèi)收取到位。
整改時(shí)限：2024年12月31日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
（2）權(quán)力主張存在“控股不控權(quán)”現(xiàn)象：
整改情況：已于2023年底去函要求四川省西點(diǎn)電力設(shè)計(jì)有限公司按照合作約定，落實(shí)合作措施。盡快召開(kāi)股東會(huì)，明確雙方委派人員到崗到位，全面促進(jìn)西康公司各項(xiàng)工作有序有力開(kāi)展。目前正在籌備股東會(huì)相關(guān)事宜。
整改時(shí)限：2024年12月31日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
4.反饋問(wèn)題：落實(shí)防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)的政治責(zé)任不到位。
（1）對(duì)投資擔(dān)保的合法性、有效性和可靠性審核不力。
整改情況：一是已于2023年12月向措普溝、格聶公司去函，要求其履行反擔(dān)保義務(wù)，完成錯(cuò)誤信息整改。同時(shí)按照風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告建議措施維護(hù)我方權(quán)益，已于2024年1月向州國(guó)資委就兩家公司違約行為進(jìn)行專(zhuān)題匯報(bào)。二是于2024年3月14日組織兩家借款公司召開(kāi)專(zhuān)題協(xié)調(diào)會(huì)議，協(xié)商反擔(dān)保措施落實(shí)工作，并形成備忘錄，對(duì)融資擔(dān)保服務(wù)費(fèi)支付、股權(quán)質(zhì)押工作進(jìn)行再次明確。三是措普溝公司爭(zhēng)取今年白格堰塞湖項(xiàng)目存量資金到位后，歸還州農(nóng)商銀行2000萬(wàn)元貸款，釋放景區(qū)經(jīng)營(yíng)權(quán)，以此落實(shí)反擔(dān)保措施。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
（2）重點(diǎn)項(xiàng)目前期投資存在損失風(fēng)險(xiǎn)。
整改情況：一是指定專(zhuān)人時(shí)刻跟進(jìn)貢嘎山風(fēng)景區(qū)規(guī)劃調(diào)整進(jìn)度；完成風(fēng)險(xiǎn)管控預(yù)案編制，明確了具體應(yīng)急措施。二是分別于2023年底、2024年3月向示范區(qū)指揮部辦公室上報(bào)文件請(qǐng)示示范區(qū)后續(xù)發(fā)展規(guī)劃，再次對(duì)項(xiàng)目已出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了匯報(bào)。三是代擬政協(xié)委員會(huì)提案，請(qǐng)求加強(qiáng)示范區(qū)調(diào)規(guī)事宜跟蹤協(xié)調(diào)力度，建議示范區(qū)向清潔能源裝備制造、鋰礦加工等清潔能源產(chǎn)業(yè)鏈基地轉(zhuǎn)型。
整改時(shí)限：2024年6月30日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
（3）“一而再再而三”向經(jīng)營(yíng)虧損企業(yè)出借大額國(guó)有資金。
整改情況：一是督促捷源公司制定還款計(jì)劃，已于2024年1月4日與捷源公司簽訂還款補(bǔ)充協(xié)議，明確2024年1月1日至2024年12月31日還款200萬(wàn)元；2025年1月1日至2025年12月31日還款300萬(wàn)元；2026年1月1日至2026年12月31日還款400萬(wàn)元；2027年1月1日至2027年12月31日還款550萬(wàn)元。根據(jù)捷源公司運(yùn)行情況，按單次或多次還款，并采用單利方式計(jì)息，利隨本清。二是捷源公司按照補(bǔ)充協(xié)議2024年7月20日前已歸還200萬(wàn)元，累計(jì)已歸還250萬(wàn)元。三是捷源公司通過(guò)積極與中石油協(xié)調(diào)減少運(yùn)輸損耗，拓展新的業(yè)務(wù)，加強(qiáng)車(chē)輛管理、降低車(chē)輛維修成本，爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)效益更優(yōu)的運(yùn)輸路線等措施，目前扭虧情況呈現(xiàn)出積極的趨勢(shì)：2023年末，公司資產(chǎn)總額2117.07萬(wàn)元，負(fù)債總額1899.44萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)171.74萬(wàn)元。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
（二）聚焦群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題
6.反饋問(wèn)題：落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任不到位。
（6）執(zhí)紀(jì)監(jiān)督嚴(yán)重缺位，集團(tuán)黨總支內(nèi)設(shè)紀(jì)檢組織未配備紀(jì)委書(shū)記。
整改情況：一是根據(jù)州委州政府關(guān)于州屬國(guó)有企業(yè)改革導(dǎo)向和工作要求，做好黨組織新設(shè)、調(diào)整、撤銷(xiāo)等工作謀劃，確保改革重組完成后，企業(yè)紀(jì)檢組織應(yīng)建盡建，紀(jì)委書(shū)記配備到位，進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督作用。二是修訂完善集團(tuán)黨總支委員工作職責(zé)分工，確定在未成立紀(jì)委的過(guò)渡期，由集團(tuán)黨總支紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作，配合落實(shí)線索處置、談話函詢、初步核實(shí)、立案審查等工作；明確紀(jì)檢監(jiān)察工作分管領(lǐng)導(dǎo)，修訂規(guī)范黨群紀(jì)檢工作辦公室工作職責(zé)，明確執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作職責(zé)。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
8.反饋問(wèn)題：違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題整治不徹底。
違規(guī)發(fā)放報(bào)酬：
整改情況：一是組織學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、州委州政府七項(xiàng)規(guī)定，強(qiáng)化正確思想引導(dǎo)。二是對(duì)達(dá)通公司和時(shí)任達(dá)通公司董事長(zhǎng)、法定代表人鄧寧陽(yáng)同志給予了通報(bào)批評(píng)，強(qiáng)化警示作用。三是集團(tuán)公司向通普公司發(fā)出《關(guān)于退回2018年至2021年發(fā)放的兼職補(bǔ)貼的通知》（甘能發(fā)〔2024〕8號(hào)），要求全額退回兼職補(bǔ)貼，并向達(dá)通公司發(fā)出《關(guān)于給予甘孜州達(dá)通公司新能源有限公司通報(bào)批評(píng)的通知》（甘能發(fā)〔2024〕13號(hào)）。四是通普公司向達(dá)通公司轉(zhuǎn)發(fā)了退回兼職補(bǔ)貼的通知文件，并督促兼職補(bǔ)貼收回，集團(tuán)公司也多次與達(dá)通公司股東方西點(diǎn)公司對(duì)接退回兼職補(bǔ)貼，目前尚未收回。五是西點(diǎn)公司向集團(tuán)回函《關(guān)于甘孜州達(dá)通新能源有限公司、甘孜州西康能源科技有限公司兼職人員兼職補(bǔ)貼退還事宜的回函》（川西函〔2024〕5號(hào)），明確正在積極努力聯(lián)系離職人員及溝通協(xié)調(diào)相關(guān)人員，指派專(zhuān)人負(fù)責(zé)，宣講政策，督促兼職補(bǔ)貼退還事宜。同時(shí)，西點(diǎn)公司向相關(guān)人員發(fā)出了要求退回兼職補(bǔ)貼的通知。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：未完成
11.反饋問(wèn)題：落實(shí)黨管干部原則有差距。
人才流失嚴(yán)重。
整改情況：一是已再次向州國(guó)資委爭(zhēng)取以報(bào)備制建立企業(yè)年金，答復(fù)待州屬國(guó)企重組后推動(dòng)實(shí)施。二是2023年度穩(wěn)崗補(bǔ)貼已按要求發(fā)放給各職工，增加職工收入，同時(shí)強(qiáng)化工會(huì)力量，落實(shí)會(huì)員福利，增強(qiáng)員工歸屬感。三是待國(guó)企改革重組后，跟進(jìn)爭(zhēng)取企業(yè)年金落地建立。
整改時(shí)限：2024年12月31日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
13.審計(jì)反饋問(wèn)題整改不到位。
2022年11月州審計(jì)局對(duì)集團(tuán)公司黨總支書(shū)記、董事長(zhǎng)任期履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況、履行自然資源資產(chǎn)管理和生態(tài)環(huán)境保護(hù)責(zé)任情況審計(jì)反饋問(wèn)題整改未到位。
①．集團(tuán)公司應(yīng)收巴塘措普溝景區(qū)公司和理塘格聶景區(qū)公司擔(dān)保服務(wù)費(fèi)還有372.78萬(wàn)元未收回。
整改情況：一是已于2023年12月向措普溝、格聶公司去函，要求其履行反擔(dān)保義務(wù)，完成錯(cuò)誤信息整改。同時(shí)按照風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告建議措施維護(hù)我方權(quán)益，已于2024年1月向州國(guó)資委就兩家公司違約行為進(jìn)行專(zhuān)題匯報(bào)。二是于2024年3月14日組織兩家借款公司召開(kāi)專(zhuān)題協(xié)調(diào)會(huì)議，協(xié)商反擔(dān)保措施落實(shí)工作，并形成備忘錄，對(duì)融資擔(dān)保服務(wù)費(fèi)支付、股權(quán)質(zhì)押工作進(jìn)行再次明確。三是措普溝公司爭(zhēng)取今年白格堰塞湖項(xiàng)目存量資金到位后，歸還州農(nóng)商銀行2000萬(wàn)元貸款，釋放景區(qū)經(jīng)營(yíng)權(quán)，以此落實(shí)反擔(dān)保措施。四是集團(tuán)將加強(qiáng)與州審計(jì)局的溝通匯報(bào)，及時(shí)報(bào)告整改落實(shí)情況。
整改時(shí)限：2024年4月15日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
②.光伏扶貧項(xiàng)目應(yīng)收未收股利分紅2147.4萬(wàn)元未收回。
整改情況：一是截至2024年3月，光伏扶貧項(xiàng)目應(yīng)收未收股利分紅已收回714.39萬(wàn)元，剩余1433.01萬(wàn)元未收回。二是5家企業(yè)已明確扶貧款兌現(xiàn)方式，其余1家控股企業(yè)正在履行報(bào)批手續(xù)，主動(dòng)配合對(duì)接工作，督促光伏扶貧項(xiàng)目公司，積極爭(zhēng)取落實(shí)國(guó)家關(guān)于光伏扶貧發(fā)電補(bǔ)貼資金，待發(fā)電補(bǔ)貼到位后，及時(shí)兌現(xiàn)應(yīng)分而未分配的股利分紅，具備分紅條件的企業(yè)力爭(zhēng)2024年應(yīng)分盡分。
整改時(shí)限：2024年12月31日前
整改結(jié)果：長(zhǎng)期堅(jiān)持
四、下一步工作安排
下一步，集團(tuán)黨總支將按照巡察工作有關(guān)要求，在集中整改的基礎(chǔ)上，認(rèn)真抓好長(zhǎng)期整改任務(wù)的落實(shí)，以巡察整改的實(shí)際成效推進(jìn)集團(tuán)工作提質(zhì)增效。
（一）加強(qiáng)思想政治建設(shè)，深化全面從嚴(yán)治黨。堅(jiān)持不懈地增強(qiáng)和推進(jìn)黨的政治建設(shè)自覺(jué)性和堅(jiān)定性，深入貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，特別是習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，深刻把握“兩個(gè)確立”，切實(shí)做到“兩個(gè)維護(hù)”。全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，堅(jiān)持把巡察整改作為貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的有力舉措，把抓好黨建工作作為最大政績(jī)，認(rèn)真研究部署黨建工作，進(jìn)一步規(guī)范黨支部建設(shè)，把落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、主題黨日等基本制度作為重中之重，推動(dòng)黨建工作水平提升，為集團(tuán)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。
（二）建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，防止問(wèn)題反彈回潮。認(rèn)真總結(jié)巡察整改工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，深刻反思，認(rèn)真剖析，堅(jiān)持做到舉一反三，及時(shí)把巡察整改中形成的有效經(jīng)驗(yàn)做法上升為制度成果，逐步健全完善現(xiàn)代企業(yè)制度，提升企業(yè)治理能力，結(jié)合國(guó)有企業(yè)改革重組工作，對(duì)各項(xiàng)制度再進(jìn)一步修訂和完善，使工作更加規(guī)范、科學(xué)、有序。開(kāi)展經(jīng)常性廉潔教育和警示教育，扎緊全面從嚴(yán)治黨的制度籠子，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。
（三）努力抓好班子帶好隊(duì)伍，為事業(yè)發(fā)展提供原動(dòng)力。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和“三重一大”制度，發(fā)揮班子的集體領(lǐng)導(dǎo)力，提高民主決策、科學(xué)決策、依法決策水平。加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，及時(shí)了解干部職工的思想、工作和生活狀況，抓早抓小。教育引導(dǎo)廣大干部按照整改方案持續(xù)發(fā)力，盯住問(wèn)題不放，全面完成銷(xiāo)號(hào)，持之以恒抓鞏固、抓提升，真正把巡察整改成果體現(xiàn)到促進(jìn)事業(yè)發(fā)展上。
歡迎廣大干部群眾對(duì)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見(jiàn)建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映。聯(lián)系方式：電話08362873896；郵政地址康定市新城榆林路25號(hào)云山尚城3樓甘孜州能源發(fā)展集團(tuán)；電子郵箱847540404@qq.com。
中共甘孜州能源發(fā)展集團(tuán)有限公司總支部委員會(huì)
2024年11月20日
